Константин Волков
Автор:
Константин Волков
12 декабря 2019

В России каждый четвертый работник боится быть уволенным

Сервис по поиску работы HeadHunter сообщает, что в России 26% сотрудников опасаются своего увольнения. На вопрос, существует ли реальная угроза того, что от вас избавится работодатель, «точно да» ответили 9% и «скорее да» — 17% респондентов, пишут «Известия».

По сравнению с прошлым годом количество тех, кто боится увольнения, выросло на 1%. При этом 33% россиян считают, что им не стоит опасаться потери рабочего места, а 30% предположили, что этого, скорее всего, не произойдет. Еще 10% с ответом не определились.

Для анализа ситуации на рынке труда HeadHunter опирался на индекс стабильности с его возможными значениями от -1 до 1. По этой шкале больше всего боятся увольнения сотрудники, занятые в отраслях безопасности (0,15), инвестиций и в банковской сфере (0,18). Самые высокие показатели были отмечены у работников сфер науки и образования (0,44), добычи сырья и консультирования (0,43), а также у сотрудников НКО (0,42) и рабочего персонала (0,4). Это говорит о том, что занятые в этих областях респонденты меньше всего опасаются сокращений.

Доцент кафедры менеджмента и предпринимательства факультета экономических и социальных наук РАНХиГС Евгений Ицаков отмечает, что у многих россиян складывается превратное мнение о работодателях, которые якобы купаются в деньгах и только и думают о том, как бы уволить людей. На самом деле, сокращение штата и прием на работу новых сотрудников являются дорогостоящими процедурами, к которым менеджеры обращаются в крайних случаях. При этом некоторые руководители могут намеренно поддерживать страх работников быть уволенными — это придает подчиненным дополнительную мотивацию усерднее трудиться.

По мнению зампреда Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Александра Шершукова, боязнь потерять свое место может быть продиктована тревогой россиян из-за пессимистичной ситуации в экономике страны. Наши сограждане видят, что увеличение доходов проигрывает росту инфляции.

Четверть российских компаний планируют повысить зарплаты своим сотрудникам в 2020 году

Буллинг на работе: кто и почему подвергается травле со стороны коллег
Не будь злюкой: как общаться с коллегой, который провоцирует конфликт
Отпуск без потерь: как уйти на каникулы с наибольшей выгодой
Черная пятница на Kwork: топ-10 услуг фрилансеров, которые стоит заказать в период акции со скидкой 50%