• Запуск
  • Деньги
  • Маркетинг
  • Кадры
  • Карьера
  • Бизнес
  • Личность
  • Ментал
  • Международный рынок
Вход
$ 80,02
€ 93,71
Кадры
Правила общения с сотрудниками при структурных изменениях в компании
Кадры

Правила общения с сотрудниками при структурных изменениях в компании

Поговорим о том, как наиболее эффективно готовить персонал к изменениям в жизни компании и правильно доносить информацию.
Как оценивать эффективность и производительность сотрудников
Кадры

Как оценивать эффективность и производительность сотрудников

Знаете ли вы, насколько продуктивны ваши подчиненные? Нет? Тогда мы поможем вам определить, кто же достоин того, чтобы остаться в вашей команде.
С такими мы не работаем: неочевидные признаки деструктивных сотрудников
Кадры

С такими мы не работаем: неочевидные признаки деструктивных сотрудников

Расскажем о негативных маркерах, которые помогут вам избежать ошибок в найме.
Почему все больше компаний отказываются от удаленного формата работы
Кадры

Почему все больше компаний отказываются от удаленного формата работы

Удаленка, гибрид или же мы все неизбежно вернемся в офис?
Как набирать 500 сотрудников каждый месяц: советы HR Альянс
Кадры

Как набирать 500 сотрудников каждый месяц: советы HR Альянс

Партнерский материал
Вместе с экспертом расскажем, как набирают линейный персонал, какие вакансии сейчас наиболее востребованы и что сделает ваш оффер привлекательнее других.
Как влияют софт и хард скиллы на трудоустройство, работу и карьерный рост
Кадры

Как влияют софт и хард скиллы на трудоустройство, работу и карьерный рост

Объясним, что же такое софт и хард скиллы, существует ли возрастная сегрегация на рынке труда РФ, а так же поделимся секретами и фишками HR-специалистов.
6 недостатков, которые тормозят развитие лидерских качеств
Кадры

6 недостатков, которые тормозят развитие лидерских качеств

Быть лучшим непросто, но вполне возможно. Поговорим о том, как взрастить в себе настоящего лидера.
Секреты профессии HR-директора в сфере микрофинансов
Кадры

Секреты профессии HR-директора в сфере микрофинансов

Партнерский материал
Почему HR-директору важно понимать потребности бизнеса, как работать в неоднозначном для общества бизнесе и привлекать в компанию сотрудников.
Замотивировать и вдохновить: 7 правил хорошего руководителя
Кадры

Замотивировать и вдохновить: 7 правил хорошего руководителя

Правильно мотивируем и располагаем сотрудников.
Искусство переговоров: заключаем сделку на лучших условиях
Бизнес

Искусство переговоров: заключаем сделку на лучших условиях

Умение вести переговоры - навык, который позволит побеждать там, где изначально у тебя не было и шанса.
Кейс: помочь заказчику договориться с налоговой
Кадры

Кейс: помочь заказчику договориться с налоговой

Партнерский материал
Платите налоги в полном объеме, но с налоговой отношения все равно не складываются? Решить проблему должен бухгалтер. Как именно - читайте в интервью.
Как работают IT-рекрутеры: интервью с экспертом
Кадры

Как работают IT-рекрутеры: интервью с экспертом

Партнерский материал
Чем обычный HR отличается от IT-рекрутера и почему айтишников не стоит искать самому.
Назад
910111213
Вперед
© HUSSLE. Ни одна публикация с данного сайта не может быть скопирована, опубликована, распространена или использована любым другим способом без письменного согласия hussle.ru или законного обладателя материала. Все права на тексты и изображения принадлежат их авторам.

Пользовательское соглашение

  • Запуск
  • Деньги
  • Маркетинг
  • Кадры
  • Карьера
  • Бизнес
  • О проекте
  • СОГЛАШЕНИЯ
  • РЕКЛАМОДАТЕЛЯМ
  • Обратная связь
  • Редакционная политика HUSSLE
Подписаться в соц.сетях